CORTE CONSTITUCIONAL AVALA LA MAYOR PARTEDE LA REFORMA PENSIONAL Entrará en vigencia el 1.º de abril de 2027 La Corte Constitucional declaró exequible, por los vicios de procedimiento examinados, la mayor parte de la Ley 2381 de 2024. Sin embargo, ordenó devolver varios artículos y proposiciones a la Cámara de Representantes para subsanar su trámite legislativo. La Corte Constitucional adoptó una de las decisiones más esperadas en materia de seguridad social al declarar exequibles, exclusivamente respecto de los vicios de procedimiento analizados, los artículos 1 a 92 y 95 de la Ley 2381 de 2024, con algunas excepciones. La decisión permite avanzar hacia la implementación del nuevo Sistema de Protección Social Integral para la Vejez, Invalidez y Muerte de Origen Común, aunque la Corte determinó que su entrada en vigencia se producirá a partir del 1.º de abril de 2027. ¿Qué deberá volver al Congreso? La Corte encontró que determinadas disposiciones requieren subsanar aspectos de su trámite legislativo. Por esta razón, ordenó devolver a la Cámara de Representantes apartes de los artículos 11, 14, 19, 23, 36, 63, 84 y 92, así como la totalidad del artículo 93 y una proposición encaminada a incorporar un artículo nuevo. La plenaria de la Cámara tendrá un plazo máximo de 30 días hábiles contados desde la notificación de la sentencia para adelantar el procedimiento de subsanación. Si como consecuencia de este trámite resulta necesaria una nueva conciliación entre Senado y Cámara, esta deberá realizarse durante la presente legislatura y exclusivamente respecto de las disposiciones objeto de subsanación. La reforma entrará en vigencia en abril de 2027 Uno de los efectos más importantes de la decisión consiste en que la Corte declaró la exequibilidad condicionada del artículo 94, estableciendo que las disposiciones declaradas exequibles entrarán en vigencia el 1.º de abril de 2027. En cuanto a las normas que deberán regresar al Congreso, su exequibilidad y entrada en vigencia dependerán de que se adelante satisfactoriamente el procedimiento de subsanación ordenado por la Corte. Adicionalmente, el alto tribunal extendió hasta el 1.º de abril de 2027 la suspensión de términos de los procesos que cursen o lleguen a cursar ante la Corte Constitucional por demandas contra la Ley 2381 de 2024. ¿Qué significa esta decisión para los afiliados? La decisión representa un avance determinante hacia la implementación de la reforma pensional, pero no significa que todas sus disposiciones hayan quedado definitivamente cerradas al control constitucional, pues el pronunciamiento anunciado se refiere específicamente a los vicios de procedimiento examinados. Para trabajadores, independientes y personas próximas a pensionarse, el período previo al 1.º de abril de 2027 adquiere especial relevancia para revisar su historia laboral, número de semanas cotizadas, régimen actual, edad y situación pensional individual, así como determinar los efectos que el nuevo sistema puede tener sobre su expectativa de pensión. Cada situación debe analizarse individualmente, especialmente cuando existen períodos sin cotización, inconsistencias en la historia laboral, aportes realizados en diferentes regímenes o condiciones que puedan tener incidencia frente a las reglas de transición. En Leal Asesores y Consultores contamos con un equipo especializado en Derecho Laboral y Seguridad Social para acompañar el análisis de cada situación pensional y establecer las alternativas jurídicas aplicables de cara a la entrada en vigencia del nuevo sistema. ANGELICA LEAL
Ley 2436 de 2024: Licencia de Maternidad para Mujeres en Política.
Ley 2436 de 2024: Licencia de Maternidad para Mujeres en Política. Colombia da un paso adelante en la equidad de género con la Ley 2436 de 2024, mediante la cual se crea una nueva modalidad de licencia de maternidad para mujeres electas en corporaciones públicas. ¿A quiénes aplica? Esta norma beneficia a congresistas, diputadas, concejalas y edilesas, permitiéndoles continuar con sus funciones de manera remota durante el periodo de su licencia de maternidad. La única excepción es que no podrán votar en decisiones de carácter secreto, en cuyo caso se entenderán excusadas, así, no perderán su investidura ni se considerará falta temporal al ejercicio de sus funciones. ¿Cuáles son las Garantías que brinda de la Licencia para Mujeres en Política? *Derecho al uso de la palabra y a ser escuchada en condiciones de igualdad. *Posibilidad de presentar mociones, ponencias y proposiciones en tiempo oportuno. *Derecho a votar de manera remota, excepto en votaciones secretas. *Radicación de proyectos de ley, ordenanza o acuerdo según corresponda. Por supuesto, la norma extiende sus alcances a los hombres electos en política, permitiéndoles acceder a esta opción durante su licencia de paternidad. Esta normativa representa un avance significativo para la participación política de las mujeres y la corresponsabilidad en la crianza, pues no solo elimina barreras para las mujeres, sino que también reconoce la importancia de la paternidad al extender este beneficio a los hombres. Sin embargo, la implementación de esta medida no está exenta de desafíos. La efectividad del trabajo remoto en corporaciones públicas dependerá de la voluntad política de sus integrantes y del acceso a herramientas tecnológicas adecuadas. Además, sigue pendiente una discusión sobre el verdadero impacto de esta ley en la reducción de las barreras estructurales que impiden la equidad de género en la política. Desde una perspectiva jurídica y social, la Ley 2436 de 2024 es un avance que debe ser celebrado, Colombia progresa, pero aún queda camino por recorrer. La participación femenina en espacios de poder no puede depender solo de ajustes normativos; requiere un cambio cultural profundo que garantice condiciones reales de equidad para las mujeres en la política y en todos los ámbitos de la sociedad. Este es un recordatorio de que la equidad de género no es un favor ni una concesión, sino un derecho que debe ser garantizado en todos los ámbitos. Conoce el texto completo de esta Ley, dando click en el siguiente enlace. Ley 2436 de 2024 texto congreso🔗
Modelo Petición Municipio de Ibagué Decreto 678 de 2020
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